{"id":21421,"date":"2023-07-20T09:25:29","date_gmt":"2023-07-20T07:25:29","guid":{"rendered":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/?p=21421"},"modified":"2023-07-20T18:40:11","modified_gmt":"2023-07-20T16:40:11","slug":"vacances-dete-pouvez-vous-teletravailler-en-dehors-de-votre-domicile","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/vacances-dete-pouvez-vous-teletravailler-en-dehors-de-votre-domicile\/","title":{"rendered":"Vacances d\u2019\u00e9t\u00e9\u00a0: pouvez-vous t\u00e9l\u00e9travailler en dehors de votre domicile ?"},"content":{"rendered":"

O\u00f9 est-il possible de t\u00e9l\u00e9travailler ?<\/h3>

Au domicile ou en dehors, sauf si la charte ou l\u2019accord pr\u00e9voit le contraire. Tout d\u00e9pend de la fa\u00e7on dont le t\u00e9l\u00e9travail a \u00e9t\u00e9 mis en place dans l\u2019entreprise et ce qui est pr\u00e9vu sur le sujet.<\/strong> Une charte ou un accord peuvent d\u00e9finir les espaces dans lesquels il sera effectu\u00e9 \u2013 par exemple le domicile du salari\u00e9, sa r\u00e9sidence secondaire, des bureaux en coworking, etc. \u2013 en tenant compte du fait que chacun dispose de la libert\u00e9 de choisir son domicile.
Cependant, un motif l\u00e9gitime comme la n\u00e9cessit\u00e9 de pouvoir revenir rapidement sur le lieu de travail en cas de besoin, ou encore des questions de s\u00e9curit\u00e9 ou de connexions r\u00e9seau, peut justifier qu\u2019un salari\u00e9 t\u00e9l\u00e9travaille imp\u00e9rativement depuis son domicile habituel.<\/strong>
Si rien n\u2019a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9vu, un salari\u00e9 peut t\u00e9l\u00e9travailler \u00e0 l\u2019endroit de son choix, qui peut donc \u00eatre son lieu de vill\u00e9giature ou bien le transport qu\u2019il emprunte, comme un train, \u00e0 condition que les conditions soient suffisamment bonnes.
Mais attention d\u00e8s lors que l\u2019accord collectif ou la charte impose bien de t\u00e9l\u00e9travailler \u00e0 son domicile, un salari\u00e9 qui ne respecterait pas cette r\u00e8gle encourt une sanction disciplinaire.<\/strong><\/p>

Et qu\u2019en est-il d\u2019un s\u00e9jour ponctuel \u00e0 l\u2019\u00e9tranger ?<\/h3>

Des probl\u00e8mes peuvent survenir en cas de soucis de sant\u00e9, de prise en charge et d\u2019application de la S\u00e9curit\u00e9 sociale\u2026 Ce sont notamment quelques-unes des raisons pour lesquelles des limites peuvent \u00eatre pos\u00e9es pour encadrer la dur\u00e9e du t\u00e9l\u00e9travail hors domicile ou restreindre son exercice depuis l\u2019\u00e9tranger.<\/strong>
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Quels abus peuvent faire l\u2019objet de sanctions ?<\/h3>

T\u00e9l\u00e9travail ne rime pas avec libert\u00e9 totale. L\u2019employeur peut donc parfaitement contr\u00f4ler l\u2019ex\u00e9cution des t\u00e2ches qui sont confi\u00e9es aux salari\u00e9s. <\/strong>Ce doit \u00eatre proportionn\u00e9 \u00e0 l\u2019objectif poursuivi, ne pas porter pas atteinte aux droits et libert\u00e9s du salari\u00e9 et faire l\u2019objet d\u2019une information des salari\u00e9s et d\u2019une consultation pr\u00e9alable des repr\u00e9sentants du personnel. Le contr\u00f4le permanent est interdit : webcam, logiciels qui enregistrent les frappes, obligation pour le salari\u00e9 d\u2019effectuer tr\u00e8s r\u00e9guli\u00e8rement des actions pour d\u00e9montrer sa pr\u00e9sence derri\u00e8re son \u00e9cran comme cliquer sur une application, etc.
Enfin, le fait que le salari\u00e9 t\u00e9l\u00e9travaille de chez lui ou ailleurs ne doit pas avoir d\u2019impact sur la qualit\u00e9 de son travail <\/strong>et l\u2019employeur peut tout \u00e0 fait envisager une sanction s\u2019il n\u2019effectue pas ses t\u00e2ches, n\u2019est pas joignable \u00e0 ses heures de travail, n\u2019assiste pas aux r\u00e9unions en audio ou visio, etc.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Avec l\u2019essor du distanciel et les fortes chaleurs estivales, il est tentant de partir au vert pendant l\u2019\u00e9t\u00e9, pour t\u00e9l\u00e9travailler avant de prendre vraiment ses cong\u00e9s. Dans quelles conditions est-il possible de le faire ? Les r\u00e9ponses d\u2019Anne-Lise Castell, juriste aux \u00e9ditions Tissot, sp\u00e9cialis\u00e9es dans le droit du travail.<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":21459,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"none","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[2,6],"tags":[42,41,38,39,40,43],"class_list":["post-21421","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-tendance","tag-conges","tag-deconnexion","tag-distanciel","tag-teletravail","tag-travail-a-distance","tag-vacances"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21421","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21421"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21421\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21482,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21421\/revisions\/21482"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21459"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21421"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21421"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21421"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}