{"id":239,"date":"2015-03-12T10:22:38","date_gmt":"2015-03-12T09:22:38","guid":{"rendered":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/un-francais-sur-cinq-pense-etre-trop-diplome-ou-experimente-pour-son-poste\/"},"modified":"2023-07-18T10:01:09","modified_gmt":"2023-07-18T08:01:09","slug":"un-francais-sur-cinq-pense-etre-trop-diplome-ou-experimente-pour-son-poste","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/un-francais-sur-cinq-pense-etre-trop-diplome-ou-experimente-pour-son-poste\/","title":{"rendered":"Un Fran\u00e7ais sur cinq pense \u00eatre trop dipl\u00f4m\u00e9 ou exp\u00e9riment\u00e9 pour son poste"},"content":{"rendered":"

75 % des Fran\u00e7ais consid\u00e8rent avoir les qualifications adapt\u00e9es \u00e0 leur poste, selon une enqu\u00eate Monster. Un sur cinq pense au contraire \u00eatre trop dipl\u00f4m\u00e9 ou exp\u00e9riment\u00e9.<\/span><\/p>

Pr\u00e8s d\u2019un Fran\u00e7ais sur cinq (19 %) estime \u00eatre trop dipl\u00f4m\u00e9 ou avoir trop d\u2019exp\u00e9rience professionnelle pour son poste, selon une \u00e9tude Monster r\u00e9alis\u00e9e en janvier 2015. En revanche 75 % des r\u00e9pondants consid\u00e8rent avoir les qualifications ad\u00e9quates pour leur fonction. 5 % seulement pensent ne pas \u00eatre assez dipl\u00f4m\u00e9s ou ne pas avoir assez d\u2019exp\u00e9rience professionnelle.<\/p>

Les jeunes sous employ\u00e9s<\/span>
Les femmes sont un peu plus nombreuses que les hommes \u00e0 consid\u00e9rer \u00eatre sous employ\u00e9es par rapport \u00e0 leurs comp\u00e9tences (21 % contre 17 % des hommes). C\u2019est \u00e9galement le cas chez les 18 \u2013 29 ans (24 %), plus que chez les 30 \u2013 39 ans (22 %) et les 40 \u2013 49 ans (15 %) ou les 50 ans et plus (17 %). 24 % des interrog\u00e9s qui ont au moins obtenu le bac estiment aussi \u00eatre trop dipl\u00f4m\u00e9s ou exp\u00e9riment\u00e9s pour leur poste, contre 13 % des bacheliers et 12 % des personnes ayant un dipl\u00f4me inf\u00e9rieur au bac.<\/p>

Meilleure ad\u00e9quation dans le Sud-Est<\/span>
C\u2019est dans le Nord-Est que les salari\u00e9s jugent le plus \u00eatre trop dipl\u00f4m\u00e9s pour leur poste (22 %), contre 19 % dans l\u2019\u00cele-de-France, le Nord-Ouest et le Sud-Est. Cette r\u00e9gion est celle qui affiche le plus fort taux d\u2019ad\u00e9quation entre les postes des salari\u00e9s et leurs qualifications (78 %). Dans le Sud-Ouest, seul 15 % des r\u00e9pondants pensent \u00eatre sous employ\u00e9s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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