{"id":2688,"date":"2018-12-04T12:15:21","date_gmt":"2018-12-04T11:15:21","guid":{"rendered":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/espace-de-travail-57-des-salaries-pointent-linconfort-acoustique-des-open-space\/"},"modified":"2023-07-18T10:06:01","modified_gmt":"2023-07-18T08:06:01","slug":"espace-de-travail-57-des-salaries-pointent-linconfort-acoustique-des-open-space","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/espace-de-travail-57-des-salaries-pointent-linconfort-acoustique-des-open-space\/","title":{"rendered":"Espace de travail : 57 % des salari\u00e9s pointent l&rsquo;inconfort acoustique des open-space"},"content":{"rendered":"<?xml encoding=\"utf-8\" ?><h2>Si plus de la moiti\u00e9 des salari\u00e9s\u00a0consid\u00e8rent que leur environnement de travail est traditionnel, avec des bureaux ferm\u00e9s, ils sont de plus en plus nombreux \u00e0 ressentir le besoin de le faire \u00e9voluer. C\u2019est ce que constate l\u2019\u00e9tude r\u00e9alis\u00e9e conjointement par CBRE et <em>Le Moniteur<\/em> et publi\u00e9e ce mardi 4 d\u00e9cembre.<\/h2><p>Open-space, flex-office, co-working\u2026 ces nouvelles fa\u00e7ons de penser l\u2019espace de travail envahissent de plus en plus les entreprises. Pour autant, selon une \u00e9tude r\u00e9alis\u00e9e par le groupe de conseil en immobilier d\u2019entreprise CBRE et <em>Le Moniteur*<\/em>, plus de la moiti\u00e9 des salari\u00e9s (57 %) \u00e9voluent dans un environnement de travail dit traditionnel, avec notamment des bureaux ferm\u00e9s (attention bureaux ferm\u00e9s ne signifie pas bureaux individuels). Face \u00e0 ce constat, pas \u00e9tonnant que les salari\u00e9s expriment massivement un besoin d\u2019\u00e9volution, aussi bien dans le domaine des pratiques de travail (67 %) que dans celui des technologies (69 %). Si la demande des jeunes g\u00e9n\u00e9rations n\u2019appara\u00eet pas plus forte sur les aspects technologiques, sur la question des pratiques des diff\u00e9rences \u00e9mergent. <em>\u201cLes baby-boomers (53-72 ans) se d\u00e9marquent, en exprimant \u00e0 41 % leur d\u00e9sir de pr\u00e9server leurs pratiques de travail au quotidien quand Millenials (18-34 ans), \u00e0 73 %, et Xennials (35-41 ans), \u00e0 78 %, aspirent \u00e0 des fa\u00e7ons de faire plus ouvertes et vari\u00e9es\u201d<\/em>, note l\u2019\u00e9tude.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><template class=\"qc-wrapped-embed\" data-vendor=\"4\"><iframe style=\"border: none; height: 850px!important;\" title=\"Espaces de travail \" src=\"https:\/\/e.infogram.com\/cddfe569-8511-4950-bfc1-5d4500fe8d33?src=embed\" width=\"638\" height=\"894\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/template><template class=\"qc-rgpd-notice\" data-vendor=\"4\"><div class=\"rgpd-notice\"><p>Ce contenu n'est pas visible \u00e0 cause du param\u00e9trage de vos cookies.<\/p><a>Param\u00e9trer mes cookies<\/a><\/div><\/template><\/p><h3>L\u2019open space cr\u00e9e de l\u2019inconfort<\/h3><p>Et si les salari\u00e9s veulent voir leurs espaces de travail \u00e9voluer, majoritairement pour accentuer la collaboration et la transversalit\u00e9 dans l\u2019entreprise, l\u2019\u00e9tude pointe qu\u2019en mati\u00e8re de confort personnel, <em>\u201crien n\u2019\u00e9gale le bureau ferm\u00e9 dans la perception des collaborateurs interrog\u00e9s. Il appara\u00eet donc de fa\u00e7on tr\u00e8s nette comme la forme d\u2019espace de travail la plus appr\u00e9ci\u00e9e\u201d<\/em>. En effet, les chiffres montrent que <a href=\"http:\/\/courriercadres.com\/management\/en-pratique\/comment-manager-en-open-space-25082018\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">l\u2019open space<\/a> focalise l\u2019insatisfaction des salari\u00e9s, notamment en <a href=\"http:\/\/courriercadres.com\/entreprise\/vie-au-travail\/qvt-le-bruit-au-travail-perturbe-59-des-salaries-29102018\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">terme d\u2019inconfort acoustique pour 57 %<\/a> des collaborateurs et physique (temp\u00e9rature, luminosit\u00e9) pour 49 %. Des griefs qui sont \u00e9galement partag\u00e9s par les salari\u00e9s travaillant en flex-office : pr\u00e8s de la moiti\u00e9 sont en effet incommod\u00e9s par l\u2019inconfort acoustique et physique induit par cette nouvelle forme d\u2019espaces. Toutefois, si seulement 6 % des r\u00e9pondants sont concern\u00e9s par le flex-office, ils sont tout de m\u00eame 47 % \u00e0 estimer que cela accro\u00eet leur bien-\u00eatre au travail, 40 % \u00e0 assurer gagner en efficacit\u00e9 et 61 % \u00e0 constater un meilleur rapport avec la hi\u00e9rarchie.<\/p><p>\u00a0<\/p><p><template class=\"qc-wrapped-embed\" data-vendor=\"4\"><iframe style=\"border: none; height: 850px!important;\" title=\"Qualit\u00e9 de l&amp;#39;espace de travail\" src=\"https:\/\/e.infogram.com\/387faf3c-3519-44c3-9f55-e834824dd9f4?src=embed\" width=\"638\" height=\"925\" frameborder=\"0\" scrolling=\"no\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/template><template class=\"qc-rgpd-notice\" data-vendor=\"4\"><div class=\"rgpd-notice\"><p>Ce contenu n'est pas visible \u00e0 cause du param\u00e9trage de vos cookies.<\/p><a>Param\u00e9trer mes cookies<\/a><\/div><\/template><\/p><h3>Vers plus d\u2019am\u00e9liorations ?<\/h3><p>En revanche, pour les collaborateurs les espaces de travail ne sont pas les seuls aspects permettant de gagner en bien-\u00eatre. En effet, les services tels qu\u2019un restaurant d\u2019entreprise, une salle de sport, une conciergerie, un lieu de repos, ou bien encore une cr\u00e8che sont de v\u00e9ritables atouts pour am\u00e9liorer la <a href=\"http:\/\/courriercadres.com\/entreprise\/vie-au-travail\/qvt-48-des-salaries-jugent-leur-travail-physiquement-fatigant-20092018\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">qualit\u00e9 de vie au travail <\/a>des collaborateurs. Or, plus d\u2019un sur deux (58 % des r\u00e9pondants) indique ne b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019aucun de ces services au sein de leur soci\u00e9t\u00e9. La mauvaise couverture r\u00e9seau et connexion Internet fait \u00e9galement partie des aspects \u00e0 am\u00e9liorer pour les salari\u00e9s. Enfin, autre grief point\u00e9 du doigt : le fait que les nouveaux usages de d\u00e9placements des collaborateurs (v\u00e9lo, trottinettes, voitures \u00e9lectriques ou encore covoiturage\u2026) ne soient que tr\u00e8s peu pris en compte par les entreprises. Ainsi, seuls 27 % des r\u00e9pondants consid\u00e8rent que les locaux de leur entreprise sont adapt\u00e9s \u00e0 leur \u00e9mergence.<\/p><h4>\u00c0 lire aussi :<\/h4><p><a href=\"http:\/\/courriercadres.com\/entreprise\/vie-au-travail\/oubliez-lopen-space-et-le-flex-office-place-a-lactivity-based-office-06112018\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Oubliez l\u2019open space et le flex-office : place \u00e0 l\u2019activity based office<\/a><\/p><p>\u00a0<\/p><p>*\u00c9tude r\u00e9alis\u00e9e par CBRE et <em>Le Moniteur<\/em> aupr\u00e8s de 1 000 r\u00e9pondants, dont 179 collaborateurs de CBRE et 110\u00a0salari\u00e9s\u00a0de grands groupes fran\u00e7ais et internationaux.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si plus de la moiti\u00e9 des salari\u00e9s\u00a0consid\u00e8rent que leur environnement de travail est traditionnel, avec des bureaux ferm\u00e9s, ils sont de plus en plus nombreux \u00e0 ressentir le besoin de le faire \u00e9voluer. C\u2019est ce que constate l\u2019\u00e9tude r\u00e9alis\u00e9e conjointement par CBRE et Le Moniteur et publi\u00e9e ce mardi 4 d\u00e9cembre.Open-space, flex-office, co-working\u2026 ces nouvelles<\/p>\n","protected":false},"author":18,"featured_media":2689,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[2,6],"tags":[],"class_list":["post-2688","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-tendance"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2688","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/18"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2688"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2688\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16805,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2688\/revisions\/16805"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2689"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2688"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2688"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2688"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}