{"id":967,"date":"2016-05-31T09:40:23","date_gmt":"2016-05-31T07:40:23","guid":{"rendered":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/mba-jai-mis-un-an-pour-trouver-du-travail\/"},"modified":"2023-07-18T10:02:14","modified_gmt":"2023-07-18T08:02:14","slug":"mba-jai-mis-un-an-pour-trouver-du-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/courriercadres.cosavostra.com\/mba-jai-mis-un-an-pour-trouver-du-travail\/","title":{"rendered":"MBA : \u201cJ\u2019ai mis un an pour trouver du travail\u201d"},"content":{"rendered":"

Tendance ou pas, un MBA reste un produit marketing. C\u2019est assum\u00e9 par les \u00e9coles. Mariana Zanetti, chef de produit qui a effectu\u00e9 un MBA et \u00e9crit un livre* sur le sujet, doute de son utilit\u00e9 pour faire bouger une carri\u00e8re. Son argument\u00a0: le parcours et la personnalit\u00e9 du candidat sont ce qui le font avancer professionnellement. Le MBA s\u00e9lectionnant les meilleurs profils, il est normal que les dipl\u00f4m\u00e9s fassent une belle carri\u00e8re. N\u00e9anmoins, elle ne rejette pas ces formations, mais invite \u00e0 r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 l\u2019investissement qu\u2019elles repr\u00e9sentent.<\/strong><\/p>

Que reprochez-vous aux MBA ?<\/strong>
\nJe pense que c\u2019est un produit d\u00e9mod\u00e9, trop cher, et qui n\u2019a que peu de valeurs, sauf dans certains cas. C\u2019est ce qui ressort de la recherche que j\u2019ai men\u00e9e pour \u00e9crire mon livre. Ce type de programme est n\u00e9 \u00e0 Harvard il y a 100 ans. Or, depuis, le monde a chang\u00e9. On entend dire que les programmes eux-m\u00eames ont \u00e9volu\u00e9, mais les \u00e9tudiants y travaillent toujours selon les mod\u00e8les industriels du pass\u00e9. Je ne dis pas qu\u2019on n\u2019y apprend rien, mais la m\u00e9thode la plus r\u00e9pandue reste celle de l\u2019\u00e9tude de cas, de l\u2019analyse r\u00e9elle en entreprise. \u00c0 partir de ce qui est observ\u00e9, les \u00e9tudiants tirent des conclusions sur ce qu\u2019il aurait fallu faire. Il faut \u00e9tudier le pass\u00e9 pour pr\u00e9dire l\u2019avenir. Or, le monde du business ne marche plus ainsi. Les situations ne se reproduisent plus \u00e0 l\u2019identique.
\nCe que je reproche surtout aux MBA, c\u2019est la hausse extraordinaire des prix d\u2019entr\u00e9e. Selon une enqu\u00eate du Financial Times, les \u00e9tudiants qui se sont inscrits en 2012 ont pay\u00e9 62 % de plus que ceux de 2005. Les \u00e9coles ont donc des tarifs exorbitants alors qu\u2019il n\u2019est pas garanti de trouver un boulot \u00e0 la sortie. Je ne dis pas que personne ne trouve ! Mais certains \u00e9tudiants mettent du temps avant de trouver, cela a \u00e9t\u00e9 mon cas.<\/p>

Le MBA ne serait donc pas, selon vous, un acc\u00e9l\u00e9rateur de carri\u00e8re ?<\/strong>
\nCe n\u2019est pas le MBA qui permet de trouver un travail. C\u2019est pour eux-m\u00eames que les \u00e9tudiants sortis de ce type de programmes sont embauch\u00e9s \u00e0 des postes \u00e0 responsabilit\u00e9s par la suite, pour leur exp\u00e9rience et leurs qualit\u00e9s personnelles. Car ils ont \u00e9t\u00e9 admis pour ces raisons-l\u00e0 ! Peut-\u00eatre qu\u2019ils n\u2019auraient pas eu besoin de suivre un MBA pour atteindre ces fonctions. En tout cas, peut-\u00eatre que l\u2019investissement financier et personnel a \u00e9t\u00e9 d\u00e9mesur\u00e9 par rapport \u00e0 l\u2019objectif obtenu ou au temps pour l\u2019atteindre.<\/p>

\u00a0<\/p>

\u201cLes \u00e9tudiants qui se sont inscrits en 2012 ont pay\u00e9 62 % de plus que ceux de 2005.\u201d<\/h3>

\u00a0<\/p>

Estimez-vous qu\u2019il n\u2019y a rien \u00e0 tirer d\u2019un MBA ?<\/strong>
\nEn partant de mon exp\u00e9rience personnelle, sans tirer de conclusions g\u00e9n\u00e9rales, je dirais que j\u2019en tire du n\u00e9gatif comme du positif. \u00c0 la suite de ma formation, j\u2019ai mis un an pour trouver du travail, et c\u2019\u00e9tait en 2003, alors que la croissance \u00e9conomique \u00e9tait bonne ! Quand j\u2019ai trouv\u00e9 un poste, j\u2019ai obtenu \u00e0 peu de choses pr\u00e8s le salaire que je gagnais dans mon pr\u00e9c\u00e9dent poste. Cela dit, trois ans apr\u00e8s, j\u2019ai doubl\u00e9 ma r\u00e9mun\u00e9ration en \u00e9tant chass\u00e9e par un cabinet.<\/p>

N\u2019expliquez-vous pas cette promotion par le MBA ?<\/strong>
\nJ\u2019ai \u00e9t\u00e9 embauch\u00e9e en m\u00eame temps que trois autres personnes qui avaient la m\u00eame exp\u00e9rience que moi, mais sans le MBA. Elles ont touch\u00e9 le m\u00eame salaire, voire plus ! Nous avons l\u2019habitude de penser que ce sont les dipl\u00f4mes qui sont \u00e0 l\u2019origine d\u2019un salaire \u00e9lev\u00e9, donc on en conclut que le MBA repr\u00e9sente un bon investissement, or il n\u2019y a aucune incidence. J\u2019utilise souvent cette m\u00e9taphore\u00a0: les statistiques portant sur des gens qui ach\u00e8tent une maison montrent qu\u2019ils ont plus d\u2019argent que ceux qui ach\u00e8tent un appartement. Mais ce n\u2019est pas le fait d\u2019acheter une maison qui fait de vous une personne riche ! Pour les MBA, c\u2019est la m\u00eame chose. Jeffrey Pfeffer, un professeur de Stanford, a fait une \u00e9tude sur le sujet**. Il montre qu\u2019il n\u2019y a pas de corr\u00e9lation entre le salaire et le fait d\u2019avoir particip\u00e9 \u00e0 un programme, notamment pour ceux qui suivent un MBA juste \u00e0 la sortie d\u2019une \u00e9cole de commerce.
\nSi les gens qui ont suivi un MBA gagnent plus, je l\u2019explique par le fait qu\u2019\u00e0 la base, ils ont \u00e9t\u00e9 choisis pour leur potentiel. Dans mon livre, je fais une analyse de la rentabilit\u00e9 du MBA. D\u2019un point de vue statistique, par rapport \u00e0 l\u2019argent d\u00e9pens\u00e9 et au temps pass\u00e9, la rentabilit\u00e9 est n\u00e9gative !<\/p>

Mais du point de vue de l\u2019enseignement, un MBA ne vaut-il pas le coup ?<\/strong>
\nLes professeurs sont brillants, les \u00e9tudiants y apprennent des choses tr\u00e8s int\u00e9ressantes. Le probl\u00e8me, c\u2019est que les participants ne savent pas s\u2019ils vont pouvoir appliquer tout de suite ce qu\u2019ils ont appris. Comme les programmes restent tr\u00e8s g\u00e9n\u00e9ralistes, il est difficile de savoir si cela pourra correspondre \u00e0 l\u2019industrie dans laquelle ils travaillent. Or, ce dont ils ont besoin, c\u2019est de bien conna\u00eetre leur propre secteur.<\/p>

\u00a0<\/p>

\u201cIl ne faut pas suivre un MBA parce qu\u2019on se sent perdu et qu\u2019on pense que cela va booster sa carri\u00e8re.\u201d<\/h3>

\u00a0<\/p>

Le MBA permet aussi d\u2019apporter du r\u00e9seau, c\u2019est ind\u00e9niable\u2026<\/strong>
\nL\u2019important est de d\u00e9velopper un r\u00e9seau sp\u00e9cifique, dans le domaine pr\u00e9cis o\u00f9 l\u2019on veut \u00e9voluer. Mais il est vrai que le r\u00e9seau qu\u2019on d\u00e9veloppe dans un MBA est parfois plus important que le programme lui-m\u00eame ! Ce type de cursus permet de rencontrer des gens extraordinaires qui vont partir dans diff\u00e9rents pays. Mais c\u2019\u00e9tait vrai \u00e0 une \u00e9poque ou nous vivions dans des cercles ferm\u00e9s. Aujourd\u2019hui, le r\u00e9seau se construit diff\u00e9remment. Et dans un MBA, m\u00eame si on lie des amiti\u00e9s qui nous enrichissent toujours, ce ne sont peut-\u00eatre pas les plus efficaces pour \u00e9voluer dans un contexte pr\u00e9cis. Comme l\u2019explique Herv\u00e9 Bommelaer***, ce sont les contacts faibles qui ouvrent les portes les plus int\u00e9ressantes. En revanche, choisir un MBA dans une sp\u00e9cialit\u00e9 tr\u00e8s pr\u00e9cise qui correspond \u00e0 vos objectifs a vraiment du sens. Les \u00e9coles de commerce en ont de plus en plus conscience et commencent \u00e0 proposer des offres de masters en rapport avec de nouveaux march\u00e9s, comme le MBA gastronomie \u00e0 Lyon. Les professeurs sont en train de travailler \u00e0 ce type de demande, mais il faut que le prix soit raisonnable. \u00c0 mon sens, un MBA g\u00e9n\u00e9raliste hyper cher sur un ou deux ans n\u2019a pas beaucoup de sens. Il y a bien s\u00fbr des exceptions\u00a0: si vous travaillez dans le management, dans la finance ou dans la banque d\u2019investissement, \u00e7a fait faire un saut, parce que les entreprises cherchent ce type de profils, la formation est importante. Pour travailler dans un cabinet de conseil, cela a du sens de faire l\u2019Insead, 40 % de vos coll\u00e8gues en sortiront. Si le cursus est tr\u00e8s cher, la paie sera aussi tr\u00e8s \u00e9lev\u00e9e, mais \u00e0 raison de semaines de 85 heures\u2026 Tout d\u00e9pend des choix de vie et des priorit\u00e9s. Il faut aussi avoir conscience du fait que l\u2019augmentation de salaire vient compenser l\u2019argent investi dans la formation. Et si c\u2019est l\u2019entreprise qui paye, il peut arriver que le salari\u00e9 sortant du MBA n\u2019ait pas d\u2019augmentation parce que sa soci\u00e9t\u00e9 aura d\u00e9j\u00e0 mis de l\u2019argent sur la table pour la formation. Au final, il ne faut pas suivre un MBA parce qu\u2019on se sent perdu et qu\u2019on pense que cela va booster sa carri\u00e8re ou nous aider \u00e0 changer de secteur. C\u2019est le pire des mensonges !<\/p>

\u00a0<\/p>

Mariana Zanetti<\/h4>

\u00a0<\/p>

\"Mariana<\/p>

*Auteur de l\u2019ouvrage Le MBA est-il un investissement rentable ?<\/em>, \u00e9ditions Maxima, 2014.<\/p>

** \u201cIl y a peu de preuves que la ma\u00eetrise des connaissances acquises dans les business schools am\u00e9liore la carri\u00e8re des gens ou m\u00eame que le fait d\u2019obtenir la qualification du MBA elle-m\u00eame ait beaucoup d\u2019effet sur le salaire des dipl\u00f4m\u00e9s ou sur la carri\u00e8re\u201d, explique-t-il en introduction de son \u00e9tude (disponible en ligne \u00e0 l\u2019adresse suivante : www.aomonline.org\/Publications\/Articles\/BSchools.asp<\/a>).<\/p>

*** Consultant en transition de carri\u00e8re (Enjeux &Dirigeants associ\u00e9s) et chroniqueur pour Courrier Cadres.<\/p>

\u00a0<\/p>

Interview publi\u00e9e dans le num\u00e9ro d\u2019octobre 2015 de Courrier Cadres<\/em>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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